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因工作性质或者生产特点的限制,不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的,按照国家有关规定,可以实行哪些工时制度?

2024/10/28

题目:因工作性质或者生产特点的限制,不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的,按照国家有关规定,可以实行哪些工时制度?
A. 不定时工作制
B. 综合计算工时工作制
C. 弹性工作制
D. A和B

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