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台湾学者黄越钦在其《劳动法新论》中，归纳出劳动关系的主要调整模式有(　　)

2019/1/12

A.斗争模式 B.多元放任模式 p52-54

C.协约自治模式 D.统合模式

E.个人模式

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  • 在市场经济条件下，我国劳动关系发展的总体趋势表现为劳动关系( ACDE　)p82-84
  • 独裁/剥削管理模式的主要特征有(　ACDE　　)P100
  • 工会的职能包括(　ABCDE　　)p135
  • 在劳动关系的调整模式中，实行工会与企业利益并存的二元架构劳资制衡模式的代表性国家是(　AD　　)p54
  • 订立劳动合同的基本程序包括(　BCD　　　　)p220

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